Çalışanların izin hakkı değişti: Yargıtay’dan dikkat çeken yeni emsal karar
Aynı işyerinde aralıklı olarak görev yapan ya da emekli olduktan sonra aynı iş yerinde mesaisine devam eden yüz binlerce çalışanı ilgilendiren kritik bir yargı kararına imza atıldı. Yargıtay, ilk çalışma döneminde izin ücretleri ödenip hesabı kapatılsa dahi, ikinci dönemdeki yıllık izin sürelerinin hesaplanmasında işçinin önceki hizmet süresinin (kıdeminin) dikkate alınmak zorunda olduğuna hükmetti.
